ID | RBRU PUBLIC RELATIONS - Official Site
อัพสกิลผู้นำ 100 ชีวิต ติวเข้ม Soft Skills นักศึกษา (1) อัพสกิลผู้นำ 100 ชีวิต ติวเข้ม Soft Skills นักศึกษา (2) อัพสกิลผู้นำ 100 ชีวิต ติวเข้ม Soft Skills นักศึกษา (3) อัพสกิลผู้นำ 100 ชีวิต ติวเข้ม Soft Skills นักศึกษา (4) อัพสกิลผู้นำ 100 ชีวิต ติวเข้ม Soft Skills นักศึกษา (5)
ข่าวประชาสัมพันธ์

อัพสกิลผู้นำ 100 ชีวิต ติวเข้ม Soft Skills นักศึกษา

ณพล วงศ์ชัย
อ่าน 1 นาที
109 Views การเข้าชม
พิมพ์
SDG04SDG17
มหาวิทยาลัยราชภัฏรำไพพรรณี ลุยยุทธศาสตร์ยกระดับการศึกษา “ปั้นพี่เลี้ยงวิศวกรสังคม” ขับเคลื่อน Soft Skills นักศึกษาใหม่ เพื่อสร้างกลไกที่ยั่งยืนให้ผู้นำนักศึกษาสามารถขยายผลการขับเคลื่อนงานวิศวกรสังคมในแต่ละคณะ

มหาวิทยาลัยราชภัฏรำไพพรรณี เปิดฉากโครงการสำคัญเพื่อยกระดับคุณภาพการศึกษาตามยุทธศาสตร์ โดยการจัดโครงการอบรมและฝึกปฏิบัติการ "สร้างพี่เลี้ยงวิศวกรสังคม Mentor mind" ระหว่างวันที่ 7 – 9 พฤศจิกายน 2568 มุ่งเน้นการ Up Skills ผู้นำนักศึกษาให้เป็นกลไกหลักในการพัฒนาทักษะ Soft Skills และคุณลักษณะ 4 ประการตามพระราโชบายในกลุ่มนักศึกษาชั้นปีที่ 1

การจัดโครงการในครั้งนี้มีผู้ช่วยศาสตราจารย์ ดร.ปรียนันท์ สิทธิจินดาร์ รองอธิการบดี ด้านกิจการพิเศษ ให้เกียรติเป็นประธานในพิธีเปิด ซึ่งสะท้อนความมุ่งมั่นของมหาวิทยาลัยฯ ที่ใช้กระบวนการ "วิศวกรสังคม" เป็นเครื่องมือสำคัญในการพัฒนาสมรรถนะทางวิชาชีพของนักศึกษา

นายกฤษณะพงศ์ สุวรรณโชติ ผู้กล่าวรายงานในพิธีเปิด ระบุว่า จากตัวชี้วัดที่มหาวิทยาลัยกำหนดให้มีการพัฒนาทักษะ Soft Skills แก่นักศึกษาชั้นปีที่ 1 กองพัฒนานักศึกษาจึงเล็งเห็นถึงความจำเป็นในการ "สร้างพี่เลี้ยง (Mentor)" หรือพี่เลี้ยงวิศวกรสังคมจำนวน 100 คน จากทุกคณะ เพื่อเป็นผู้ถ่ายทอดและขับเคลื่อนการพัฒนา Soft Skills อย่างเป็นระบบและต่อเนื่อง โดยผู้นำนักศึกษาเหล่านี้จะได้รับการอบรมและฝึกปฏิบัติการใช้ "เครื่องมือ 5 ชิ้น" ของกระบวนการวิศวกรสังคมอย่างเข้มข้น

“โครงการนี้ไม่เพียงแต่สร้างความรู้ความเข้าใจกระบวนการวิศวกรสังคมอย่างถูกต้องเท่านั้น แต่ยังเป็นการฝึกทักษะการถ่ายทอด ซึ่งมีความสำคัญอย่างยิ่ง” นายกฤษณะพงศ์ กล่าว “เป้าหมายหลักคือการสร้างกลไกที่ยั่งยืนให้ผู้นำนักศึกษาสามารถขยายผลการขับเคลื่อนงานวิศวกรสังคมในแต่ละคณะ เพื่อให้มั่นใจว่านักศึกษาใหม่ทุกคนจะได้รับการพัฒนาทักษะการทำงานร่วมกับผู้อื่นอย่างมีประสิทธิภาพ”

ผู้นำนักศึกษาที่เข้าร่วมการฝึกอบรมจะถูกทดสอบผ่านกลุ่มเป้าหมายที่มีความหลากหลาย เพื่อให้มั่นใจในความสามารถในการถ่ายทอดกระบวนการวิศวกรสังคมไปสู่การฝึกอบรมนักศึกษาชั้นปีที่ 1 ได้จริงตามเป้าหมายของ Student Based Outcome ที่กำหนดไว้

ความสำเร็จของโครงการนี้จะส่งผลให้ มรรพ. มีบุคลากรนักศึกษาที่ผ่านการรับรอง (Certified Mentor) และพร้อมเป็นแกนนำในการพัฒนาเพื่อนนักศึกษาในวงกว้าง ซึ่งเป็นการเสริมสร้างกลไกภายในที่แข็งแกร่งในการผลิตบัณฑิตที่มีคุณลักษณะครบถ้วนตามความต้องการของสังคมและตลาดแรงงาน

ผู้สนใจสามารถติดตามความก้าวหน้าของการขับเคลื่อนยุทธศาสตร์การพัฒนา Soft Skills ของมหาวิทยาลัยราชภัฏรำไพพรรณีได้ทางช่องทางการประชาสัมพันธ์ของกองพัฒนานักศึกษา https://www.facebook.com/studev.rbru

หน่วยประชาสัมพันธ์ งานบริหารงานทั่วไป กองกลาง สำนักงานอธิการบดี ม.ราชภัฏรำไพพรรณี
41 ม.5 ต.ท่าช้าง อ.เมือง จ.จันทบุรี 22000 โทร.0-3931-9111 ต่อ 0 อีเมล์ saraban@rbru.ac.th
©2025 RBRU PUBLIC RELATIONS
https://pr.rbru.ac.th